Lagbyggingsspill

Lagbyggingsspill er både morsomme og utfordrende. De kan brukes i mange forskjellige situasjoner og til forskjellige formål. Bruk teambuilding-spill med alle aldersgrupper - barn, tenåringer eller voksne.

Innholdsfortegnelse

• 1 Team Building Games for Kids
  • 1.1 Team Dress-Up
  • 1.2 Frozen Tag
  • 1.3 Hindringskursspill
• 2 Lagbyggingsspill for tenåringer
  • 2.1 Zoom
  • 2.2 Fire-veis dragkamp
• 3 Lagbyggingsspill for voksne
  • 3.1 Dramatid
  • 3.2 Blind henting
• 4 Team Building Games for Work
• 5 Business Team Building Games for tilpasningsevne og planlegging
  • 5.1 Coin Toss Game
  • 5.2 Ballongutfordring
• 6 Business Team Building Games for å forbedre kommunikasjonen
  • 6.1 Sneak a Peek
• 7 Problemløsing og beslutningstaking Lagbyggingsspill
  • 7.1 Hvis du bygger det
  • 7.2 Gå for gullet
• 8 Teambuilding-spill for å bygge tillit
  • 8.1 Minefelt
  • 8.2 Pinball
  • 8.3 Få det sammen
  • 8.4 Relaterte innlegg

Team Building Games for Kids

Team Dress-Up

Barn elsker å kle seg ut, og denne teambuilding-aktiviteten gir fantasi og moro. Samle rene klær for gutter og jenter - sko, topper, bunner, hatter osv. Gale farger og utskrifter gir moro i dette spillet. Del barna inn i lag og la hvert lag velge en person å kle på seg. Still inn en tidtaker og gi en bestemt tid for å fullføre utstyret til den valgte personen. Teamet som klarer å bruke flest klær innen slutten av den fastsatte tiden, vinner.

Frozen Tag

Merkelapp er en annen favoritt.

• Del opp barna dine i team på åtte til ti.
• I et stort uteareal, vri lagene løs og la dem prøve å merke hverandre. Den som er merket, må fryse.
• På slutten av en fastsatt tid, vinner laget med flest spillere som er igjen 'urfrosset'.

Hindringskursspill

Lag en innendørs hinderløype ved å stille sammen stoler og bruke andre gjenstander, for eksempel sofaputer, små bord osv.

• La barna danne lag.
• Velg en tidsbegrensning basert på lengden på hinderløypa.
• La teamene ta sving med å fullføre kurset og se hvilke som fullfører kurset på kortest mulig tid.
• La barna fullføre flere forsøk, hvis du ønsker det, når de kryper, når de hopper på en fot, når krabben går.

Team Building Games for tenåringer

Zoom

Zoom er et klassisk teambuilding-spill, perfekt for tenåringer, ettersom det er morsomt og raskt å bevege seg.

• La tenårene sitte i en sirkel og gi hver et bilde av hva du måtte ønske deg - planter, dyr, mennesker, bygninger osv.
• Lederen eller fasilitatoren viser et bilde og begynner en fiktiv historie.
• Hver tenåring tar en sving, viser bildet og legger til historien.
• Den resulterende historien kan være mystisk, morsom eller romantisk, men vil definitivt holde gruppens interesse.

Fire-veis dragkamp

Tug-of-war er alltid morsomt og gjør et flott teambuilding-spill når du deler opp gruppen din i lag. For dette spillet, du trenger fire 25-fots tau og et stykke tøy .

• Del gruppen din i fire likeverdige lag.
• Etter å ha bundet de fire taulengdene sammen for å lage en sirkel, legger du dem på bakken på et kvadrat med knutene i hvert hjørne.
• Sett tøystykket eller en annen markør i midten av torget. Hvert lag stiller opp på den ene siden av tauplassen.
• Når lederen eller fasilitatoren sier: 'Gå!' alle tar opp tauet og begynner å trekke.
• Sett en tidsbegrensning og når tiden er ute, vinner laget som har trukket tauet lengst fra midtmarkøren.

Lagbyggingsspill for voksne

Dramatid

Etter at du har delt spillerne dine i lag, må du la hver spiller av dette morsomme isbryter-spillet bruke papir og penn til å skrive ned en livsbegivenhet på små papirskiver. For eksempel kan de skrive ned:

• Møte et stort, aggressivt dyr i skogen
• Å vinne i lotto
• Å få sparken fra jobben din

Legg de ferdige papirene i en liten kurv, pose eller eske. Hver spiller tar en tur tilfeldig og velger en papirbit og utfører en følelsesmessig reaksjon på opplevelsen. De spillerne som observerer prøver å gjette opplevelsen. Sett en tidsbegrensning for hver spiller for å utføre hendelsen sin. Gi et poeng for hvert riktig gjetning. Laget med flest poeng vinner spillet.

Blind hent

Del gruppen inn i lag på fire til seks spillere. La hvert lag velge et teammedlem som skal bind for øynene. Utpeke et område for lek. La teammedlemmene stå langs sidene av lekeområdet. Etter å ha kastet ballen inn i sentrum av lekeområdet, roper lagmedlemmene instruksjoner til de bind for øynene med lagkameratene og forteller dem hvor de skal finne høsten. Når en blindfoldet spiller får ballen og returnerer den til laget sitt, får laget tre poeng. Hver gang et team scorer, et annet teammedlem på hvert lag, blir et annet teammedlem bind for øynene. Laget som vinner får flest poeng på en bestemt tidsperiode.

Team Building Games for Work

Mange bedrifter og selskaper bruker teambuilding-spill i møter og konferanser, ettersom de er effektive for:

• Økende moral
• Økende motivasjon
• Bryte isen
• Forbedre produktiviteten
• Fremhever styrker og svakheter
• Forbedring av kommunikasjonsevner

En av de viktigste grunnene til å bruke teambuilding-spill er å fremme teamarbeid på arbeidsplassen, en nøkkelfaktor for suksess. De fire hovedtyper av virksomhetsbyggende aktiviteter er:

• Tilpasningsevne og / eller planleggingsaktiviteter
• Kommunikasjonsaktiviteter
• Problemløsing og beslutningsaktiviteter
• Tillitsbyggende aktiviteter

Business Team Building Games for tilpasningsevne og planlegging

Coin Toss Game

Et spill for å håndheve planleggingsferdigheter, det eneste materialet du trenger er en håndfull mynter. Del gruppen din i lag med et hvilket som helst antall spillere. La spillerne ta sving med å snu myntene og ringe: 'Hoder!' eller 'haler!' Hver gang en spiller er riktig, kan de fjerne to mynter fra mynten. Enten skiftende lagmedlemmer til alle spillerne har fått en sving eller bunken er tømt. Det er to måter å vinne dette spillet på, og du kan velge hvilket som kreves. Vinneren er enten laget som får den siste mynten eller det som har flest mynter på slutten av spillet. I tillegg kan dette spillet varieres ved å legge til flere mynter eller la lag sette tilbake en mynt hver gang de ringer feil.

Balloon Challenge

Ballonger er morsomme og gjør dette teambuilding-spillet til en effektiv måte å øke spillerens planlegging og tilpasningsevne. Før spillet begynner, blåse opp tre ballonger for hver spiller. Del spillerne inn i lag og gi hvert lagmedlem en ballong. Bruk en annen farge for hvert lag. Målet med spillet er å holde ballongen din i lufta. Når en spillers ballong faller ned på bakken, har de ikke lov til å plukke opp ballongen, og de andre lagenes medlemmer får lov til å slå den. Når en spillers ballong poppes, henter de en annen og fortsetter i spillet. Etter en bestemt tidsperiode avsluttes spillet, og laget med flest ballonger som ikke poppet vinner.

Business Team Building Games for å forbedre kommunikasjonen

Tjuvtitt

Lederen eller fasilitatoren for dette teambuilding-spillet bygger en liten skulptur med fargede barns byggeklosser. Etter at gruppen er delt inn i lag med fire medlemmer, får hvert lag et sett med blokker med samme farge og antall som i skulpturen. Hvert lag sitter med ryggen til skulpturen. Ett medlem av hvert lag får en bestemt tid - tretti sekunder fungerer bra - for å se på skulpturen. Etter at en spiller 'lusker en titt' på skulpturen, kommer de tilbake til laget sitt og gir instruksjoner for laget om å bygge en kopi. Teammedlemmer gjør svinger med å gjøre det til ett team med suksess dupliserer fasilitatorens skulptur. Dette spillet lærer deltakerne problemløsing og kommunikasjon effektivt.

Problemløsing og beslutningstaking Lagbyggingsspill

Hvis du bygger det

For dette problemet å løse teambyggingsspill, får hvert team en like mengde materialer, som rørrensere, streng, tungt papir eller papp, og små tomme bokser. Utfordre lagene til å bygge en struktur på en bestemt tidsperiode. Teamet som bygger den høyeste strukturen, vinner.

Gå for gullet

I likhet med “Hvis du bygger det”, har team et felles mål å bygge en struktur som vil bære en marmor fra begynnelse til slutt. Gi hvert lag rør, gummislanger og pappbiter og tape og blått. Angi en tidsperiode for strukturen som skal fullføres. Den med den lengste og beste strukturen for å bære marmoren vinner dette spillet.

Teambuilding-spill for å bygge tillit

Minefelt

Minefield er et klassisk teambuilding-spill for å bygge tillit, og krever at spillerne stoler på teammedlemmer når de verbalt gir instruksjoner for å navigere i et tenkt gruvefelt. Plasser fargede papirstykker på gulvet i et utpekt lekeplass. Del gruppen din i like lag. Teammedlemmer blir sving for å bli bind for øynene og instrueres i hvordan de navigerer i minefeltet. Hvis en spiller tråkker på et farget papir, er de 'ute.' Alle gruppemedlemmene tar en sving, og når alt kommer til alt, har laget med de mest suksessrike spillerne vunnet spillet.

Pinball

I likhet med Minefield involverer dette teambuilding-spillet også bind for øynene. Etter å ha delt spillerne i lag, kommer alle inn i en sirkel med lagmedlemmer sammen på hver side. Hvert lag velger én person som pinball. Blindfold de valgte spillerne, som må krysse sirkelen uten å støte på den andre spilleren. Hvis de gjør det, er de ute. Når en person når siden av sirkelen, snur teammedlemmer dem rundt og de må tilbake til den andre siden. Hver gang en spiller er 'ute', tar en annen spiller plass. Sett en angitt tidsgrense og laget med flest spillere som fortsatt er i spillet når tiden er ute, vinner. Pinballpersonen må stole på at teammedlemmene hans stopper ham før han får en annen spiller.

Ta deg sammen

Angi et spilleområde og legg småting på gulvet, nok for hvert lagmedlem. Del gruppen inn i team, og la et bindemedlem av teammedlemet hente spesifikke elementer ved å følge teamets instrukser. Bare la en fastsatt tid for hvert lagmedlemmers tur. Fortsett med hvert teammedlem som tar en tur. Noen ganger vil den blinde brettede personen være vellykket, og andre ganger vil de ikke gjøre det. På slutten vinner teamet med flest hentede gjenstander.

Teambuilding-spill sikrer at mennesker engasjerer hverandre på meningsfylte måter. De jobber i mange situasjoner og i alle aldre. De kan fremme samarbeid og kommunikasjon, bidra til å etablere et positivt miljø og gi en mye nødvendig utsettelse fra rutinen. Det viktigste er at teambuilding-spill er morsomme!